Онлайн калькуляторы

На нашем сайте собрано более 100 бесплатных онлайн калькуляторов по математике, геометрии и физике.

Справочник

Основные формулы, таблицы и теоремы для учащихся. Все что нужно, чтобы сделать домашнее задание!

Заказать решение

Не можете решить контрольную?!
Мы поможем! Более 20 000 авторов выполнят вашу работу от 100 руб!

Рост производительности труда

Сущность производительности труда

Производительность труда это измерение количества продукции, которое создается рабочим за определенную единицу времени. Производительность труда включает в себя показатели эффективной работы, продуктивности персонала при выпуске продукции.

Рост производительности труда можно рассмотреть после определения видов производительности. Производительность может быть фактической, потенциальной и наличной. Фактическую производительность приравнивают к отношению фактического выпуска трудовых затрат, требующихся для изготовления. С помощью наличной производительности можно отразить количество товаров, выпущенных при учете простоев и ожиданий. Расчетную величину выработки можно вычислить через социальную производительность, возможную при устранении всех факторов потерь и организаций операций производства, улучшение использования материала и оборудования.

Оценка и измерение производительности

Для того чтобы качественно управлять эффективностью персонала необходима правильная оценка измерения производительности труда. Рост производительности труда рассматривается по результативности системы. Среди факторов роста производительности труда или результативности можно выделить:

  1. действенность, то есть достижение предприятием поставленных целей,
  2. экономичность, отражающая меру использования предприятием необходимых ресурсов, прибыли, соотношение валового дохода и общих затрат.
  3. Качество, то есть степень соответствия предприятия ожиданиям, требованиям, спецификациям.
  4. Качественный характер труда или реакция работников на социальные аспекты предприятия.
  5. Внедрение новшеств.
Рост производительности

Рост производительности труда

Существует несколько путей, через которые можно осуществить рост производительности труда. Прежде всего, рост производительности труда вызывается заменой труда капиталом, что реализуется техническим внедрением новых технологий и оборудования более эффективного характера.

Рост производительности труда также можно добиться через интенсификацию труда, реализующуюся использованием административных мероприятий, которые направлены на ускоренное исполнение персоналом его труда. Рост производительности труда также может быть достигнуто через рост эффективности организации труда, что устраняет все факторы, способствующие производственным потерям. Самыми рациональными методами увеличения производительности труда является развитие на предприятии оптимальных приемов организации процессов производства.

Повышение производительности

Рост производительности труда любой компании можно определить через несколько результатов, которые она должна достигнуть:

  1. рост количества товара, выпускаемого за единицу времени,
  2. постоянное качество,
  3. качество товара при неизменном количестве, создаваемом за единицу времени,
  4. уменьшение затрат труда по единице выпускаемого товара,
  5. минимизация доли трудовых затрат в общей сумме товара,
  6. минимизация времени производства и обращения товара,
  7. наращивание нормы и массы прибыли.

Факторы роста и резервы

Рост производительности труда можно достичь за счет факторов роста и резервов, оказывающих воздействие на производство. Факторы объединяются в три группы: материально-технические, экономические и организационные, психологические и социальные.

Материальные и технические факторы используют новые технику и технологии, материалы и сырье. Факторы организационно-экономического характера отражают уровень предприятия по управлению производством. Социальные и психологические факторы характеризуют персонал в социальном и демографическом составе, что касается подготовки, морального климата коллектива, психологической обстановки, трудовой дисциплины. Данные факторы оказывают влияние на увеличение или снижение производительности труда.

Рост производительности труда можно определить через воздействие каждого фактора, которым должно способствовать планирование мероприятий, направленных на рост производительности. В этом случае необходимо повышение производительности труда через незадействованные возможности по экономии трудовых затрат.

Примеры решения задач

ПРИМЕР 1
Задание Рост производительности труда предприятия можно определить:

1. уменьшением доли трудовых затрат,

2. увеличением степени затрат труда,

3. снижением качества товара,

4. снижением рентабельности.

Ответ 1
ПРИМЕР 2
Задание Метод, посредством которого осуществляется техническое переоснащение, ввод новейших технологий и оборудования:

1. ранговый способ,

2. способ минимизации затрат,

3. замена труда капиталом,

4. контролирующий способ.

Ответ 3
Нужна помощь с
решением задач?
Более 500 авторов онлайн и готовы помочь тебе прямо сейчас! Цена от 20 рублей за задачу. Сейчас у нас проходит акция, мы дарим 100 руб на первый заказ.