Анализ производительности труда

Производительность труда

Увеличения производительности труда можно достичь на основе технического прогресса, внедряя новую технологию и технику, повышая образовательный уровень персонала, улучшая профессиональную подготовку кадров, а также их экономическую заинтересованность. Анализ производительности труда состоит из нескольких основных этапов:

1. рассчитываются показатели производительности труда, включая их динамику,
2. рассчитывается воздействие разных факторов на показатели производительности труда,
3. выявляются резервы увеличения производительности труда.

Показатели и анализ производительности труда

При практическом использовании анализ производительности труда и расчет производительности осуществляется на базе показателей выработки и трудоемкости. Показатель выработки продукции можно охарактеризовать отношением объема производства или продаж и затрат труда.

Выработка отражает объем производства или продаж, который приходится на каждую единицу затрат труда. Значение показателя трудоемкости выражает обратное отношение выработки. Трудоемкость характеризуется соотношением затрат труда и объема производства, показывая количество труда, затраченного на выпуск единицы продукции.

Уровни производительности

В соответствии с тем, в каких единицах происходит измерение затрат труда, можно выделить несколько уровней производительности: среднюю часовую выработку, среднюю дневную выработку, среднемесячную выработку.

Средняя часовая выработка определяется отношением объема производства (реализации) и количества человеко-часов, которые выработаны на протяжении рассматриваемого промежутка времени. Показатель отражает количество изделий, выпущенное одним рабочим за один час фактического труда.

Средняя дневная выработка характеризуется отношением объема производства (продаж) и количества человеко-дней за анализируемый промежуток. Она отражает количество изделий, произведенное одним рабочим за один день работы.

Среднемесячная выработка показывает отношение объема производства к средней списочной численности промышленно-производственных рабочих, показывая производственный или реализационный объем за каждый месяц.

Методы анализа производительности

В соответствии со способом исчисления объема изделий в экономическом анализе используют несколько методов измерения производительности труда. Натуральный метод применяют предприятия, которые выпускают единичные изделия, этот метод рассчитывает производительность труда в качестве соотношения объема выпущенных изделий в натуральном выражении к среднесписочной численности рабочих.

Соответственно стоимостной метод применяется в организациях, которые выпускают разнородную продукцию. Здесь расчёт производительности труда происходит в качестве отношения между объемом выпущенных изделий в стоимостном выражении и средней численностью сотрудников.

Применение трудового метода находит место, когда на рабочих местах производится большое количество изделий с часто изменяющимся ассортиментом. Здесь выработку определяют нормы, то есть объем работ умножается на норму времени, а результаты складываются по нескольким видам продукции.

Показатели производительности

Для того чтобы оценить уровень производительности труда, используют систему частных, вспомогательных и обобщающих значений. Частное значение включает затраты времени по производству единицы изделия, то есть трудоемкость продукции, а также выпуск продукции определенного вида в натуральном выражении по каждому человеко-дню или человеко-часу.

Вспомогательные показатели можно охарактеризовать затратами на выполнение единицы определенного вида работ или объема выполненных работ за каждую единицу времени. Обобщающие показатели производительности труда характеризуют среднегодовую, среднедневную и среднечасовую выработку продукции каждым работником. Эти показатели обладают прямой связью. Так, среднегодовая выработка одного работника находится в зависимости от среднечасовой выработки, количество рабочих дней от продолжительности рабочего дня.

Примеры решения задач